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thyssenkrupp AG

HR / Personnel Development Internship in the Training Area (m/f/d) | Start 15.02.2027

Praktikum HR / Personalentwicklung im Bereich Ausbildung (m/w/d) | Start 15.02.2027

Essen, Ruhr

Job areaLeiter/in - Personalentwicklung
HoursFull time
Postedyesterday
FromGerman job office

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What the job asks for

What you would do

  • Sie unterstützen bei der Rekrutierung von Auszubildenden (Sichtung von Bewerbungsunterlagen, Durchführung von Einstellungstests, Teilnahme an Vorstellungsgesprächen)
  • Sie sind verantwortlich für die Planung und die Organisation von Schulungen und Veranstaltungen für Auszubildende
  • Sie unterstützen bei der Betreuung von Auszubildenden
  • Sie unterstützen bei der Entwicklung und Optimierung von zentralen Ausbildungsstandards für unsere ausbildenden Gesellschaften
  • Sie unterstützen bei verschiedenen Projekten im zentralen Bereich Ausbildung, z.B. der Ausbildungsstrategie und dem Ausbildungsmarketing

What they are asking for

  • Sie studieren Betriebswirtschaft, Psychologie oder Pädagogik o. Ä. und haben besonderes Interesse an dem Thema Human Resources und verfügen über grundlegendes betriebswirtschaftliches Wissen
  • Sie haben bereits die ersten Semester erfolgreich abgeschlossen und suchen im Rahmen eines Pflichtpraktikums einen Praktikumsplatz. Hierbei stehen Sie für mindestens 4 Monate in Vollzeit zur Verfügung (davon können maximal 3 Monate freiwillig sein)
  • Zu Ihren Stärken zählen hohes Engagement, Selbstständigkeit und Zielstrebigkeit
  • Sie haben Freude an organisatorischen Tätigkeiten und verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise
  • Sie zeichnet Ihre hohe Verlässlichkeit und Teamorientierung aus
  • Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen, und haben Freude daran, eigenverantwortlich als Mitglied eines Teams zu arbeiten
  • Sie erfüllen nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchten dennoch Teil von tk accelis werden? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

What you get

  • Sie gewinnen einen umfassenden Einblick in den Bereich Ausbildung eines internationalen Konzerns, als auch Einblicke in die HR Business Partner Rolle
  • Sie begegnen attraktiven, herausfordernden und bereichsübergreifenden Arbeitsaufgaben im Tagesgeschäft und bearbeiten diese selbstständig oder gemeinsam mit einem dynamischen Team
  • Sie arbeiten selbstständig an unseren Projekten mit und sammeln damit erste Projekterfahrung
  • Sie haben die Möglichkeit, Ihre eigenen Ideen einzubringen und zu verwirklichen
  • Ihre Entwicklung steht bei uns im Fokus - Sie erhalten neben regelmäßigem Feedback auch ein qualifiziertes Abschlusszeugnis
  • Sie können das Praktikum darüber hinaus als Entscheidungshilfe für Ihre berufliche Zukunft nutzen durch praktische Erfahrungen und die Möglichkeit auch in andere HR Bereiche reinzuschnuppern
  • eine subventionierte Kantine und kostenfreie Parkplätze sowie eine Bahnhaltestelle in unmittelbarer Nähe
  • Abgerundet werden
  • von der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • eine monatliche Aufwandsentschädigung von 1.000 € während Ihres Praktikum.

How to apply

  • ? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Button "Online Bewerben"!
  • Anne Bahr
  • Sourcing und Recruiting
  • Tel: +49 201 844576529
  • Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen.
  • Wir wertschätzen Vielfalt
  • Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

ProoV Jobs is for students in Germany — Werkstudent roles, internships and entry-level jobs, nothing else. Every listing comes from Germany’s job office (Bundesagentur für Arbeit) and the list is refreshed every day.