Legal Trainee (mandatory internship as an elective placement) Group Data Protection

What you would do

Fachabteilung: Corporate Data Protection, IT and Digitization Gesellschaft: Mercedes-Benz Group AG Standort: Stuttgart Startdatum: 07.12.2026 Veröffentlichungsdatum: 07.12.2026 Stellennummer: MER0004155 Arbeitszeit: Vollzeit Unser Anspruch als Konzern ist es, den Datenschutz als eine Basis für vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen zu wahren.

Um dieses Vertrauen in der digitalen Welt zu sichern, respektieren wir den Datenschutz als ein Persönlichkeitsrecht unserer Beschäftigten, Geschäftspartner und Kunden. Als Konzerndatenschutz der Mercedes-Benz Group AG überwachen wir die Einhaltung der nationalen und internationalen Datenschutzvorschriften im Mercedes-Benz Konzern.

Wir achten auf einen auf Gesetzen und global akzeptierten Grundprinzipien basierenden und global gültigen Datenschutzstandard. Wir berichten in fachlichen Fragen direkt an den Vorstand und setzen uns dafür ein, dass die Daten unserer Kunden, Geschäftspartner und Beschäftigten rechtmäßig und fair verarbeitet werden.

Wenn Sie die digitale Transformation des Mercedes-Benz Konzerns mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Mitarbeit bei der Bearbeitung von datenschutzrechtlichen Fragestellungen - Durchführung von Recherchen datenschutzrechtlicher Themen im nationalen und internationalen Kontext - Erstellung datenschutzrechtlicher Stellungnahmen, Empfehlungen und Gutachten - Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft Die Tätigkeit kann ab Dezmber 2026 beginnen.

What they are asking for

Studiengang im Bereich der Rechtswissenschaften (1. Staatsexamen) - Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Sicherer Umgang mit MS-Office (PowerPoint, Excel, Word, Access) - Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, flexible Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit Bitte beachten Sie, dass Ihr Rechtsreferendariat (Pflicht-Praktikum als Wahlstation) an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.

Zusätzliche Informationen: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen (insbesondere der ersten juristischen Prüfung) und ggf. Zuweisungsgesuch. Bitte vergessen Sie nicht, im Online-Formular Ihre Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten Sie die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Siehier . Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung ([email protected]) unterstützt Sie gerne im Bewerbungsprozess. People Solutions hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.

Sie erreichen uns per E-Mail ü[email protected] telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

What you get

• Barriere­frei­heit
• Kantine, Café
• Kinder­betreuung
• Coaching
• Betriebs­arzt
• Mobilitäts­angebote
• Mit­arbeiter Events
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Essens­zulagen
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Hybrides Arbeiten möglich
• Lebens­langes Lernen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Park­platz
• Gute An­bindung
• Flexible Arbeits­zeit möglich

How to apply

! Als Rechtsreferendar*in bekommen Sie nicht nur Einblicke in die internen Strukturen und Arbeitsweisen von Unternehmensjuristen, sondern auch in das Tagesgeschäft des Rechtsbereichs eines internationalen Unternehmens. Sie erhalten die Möglichkeit, Ihr Wissen praktisch anzuwenden und Prozesse mitzugestalten.

Leyla Hvastija Email: [email protected] Mercedesstr. 120 70372 Stuttgart