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Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G.
(Junior) Auditor (m/f/d)
(Junior) Revisor (m/w/d)Job areaRevisor/in
ContractPermanent
HoursFull time
Posted1 wk ago
FromGerman job office
What the job asks for
What you get
einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle
About the employer
- Stellenbeschreibung: (Junior) Revisor (m/w/d) Die WGV ist eine
- erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe, die attraktive Produkte
- und umfassenden Kundenservice auf Grundlage innovativer Technologien
- bietet. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unsere Stärke.
- Wir ermöglichen vielfältige Aufgabengebiete und unterschiedliche
- Einstiegsmöglichkeiten. Gestalten Sie Ihre Karriere in einem stabilen
- Umfeld, das echt offen, echt persönlich und echt flexibel ist. Für
- unser Team am Standort Stuttgart suchen wir eine Persönlichkeit als
- Revisor / Junior Revisor (m/w/d). Woran Sie bei uns mitwirken:
- Vorbereitung und Durchführung von risikoorientierten Prüfungen in
- unterschiedlichen Unternehmensbereichen Analyse und Beurteilung von
- Geschäftsprozessen, Risiken sowie internen Kontrollsystemen
- Erstellung aussagekräftiger Prüfungsberichte und adressatengerechte
- Aufbereitung der Ergebnisse Nachverfolgung vereinbarter Maßnahmen
- sowie Bewertung des Umsetzungsstands Mitarbeit bei der
- Weiterentwicklung moderner, datenbasierter und KI-gestützter
- Prüfungsansätze Das macht Sie aus: Erfolgreich abgeschlossenes
- Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem, rechtlichem oder
- mathematischem Schwerpunkt oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Bereich Audit / Revision
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365; Know-how im Umgang mit SAP von
- Vorteil Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und
- eigenständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke sowie die
- Fähigkeit, Prüfungsergebnisse adressatengerecht zu vermitteln
- Interesse an Datenanalyse, Digitalisierung, KI und modernen
- Prüfungsmethoden Warum die WGV: Offene Zusammenarbeit,
- wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie eine Tätigkeit mit echtem
- Mehrwert Individuelle Einarbeitung, Raum für Eigenverantwortung und
- Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige Gesundheits-, Sport- und
- Familienangebote 30 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage am 24. und 31.
- Dezember Flexible und hybride Arbeitsmodelle Betriebliche
- Altersvorsorge Erstklassiges Betriebsrestaurant und Bistro Kontakt:
How to apply
- Karriereseite unter karriere.wgv.de. Klingt nach Ihnen? Dann freuen
- wir uns auf
- Ihre Fragen beantwortet: Marion Elsasser