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Maria Ximena Lopez Henao - Job Zentrum
Internship Recruiting & Human Resources Management (m/f/d)
Praktikum Recruiting & Personalmanagement (m/w/d)Job areaRecruiter/in
ContractPermanent
HoursFull time
Posted1 wk ago
FromGerman job office
What the job asks for
What you would do
- Du unterstützt unser Team aktiv im Recruiting und Personalmanagement.
- Vorbereitung und Durchführung von Bewerberinterviews
- Durchführung telefonischer Erstgespräche mit Bewerberinnen und Bewerbern
- Aufnahme und strukturierte Bewertung von Bewerberinformationen
- Erstellung professioneller Bewerberprofile
- Prüfung und Aufbereitung von Lebensläufen und Bewerbungsunterlagen
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
- aktive Kandidatenansprache
- Terminvereinbarung und Koordination von Vorstellungsgesprächen
- Matching von Kandidatinnen und Kandidaten mit offenen Stellen
- Kontaktaufnahme mit Unternehmen und potenziellen Geschäftskunden
- telefonische und schriftliche Kommunikation mit Personalverantwortlichen
- Betreuung und Nachverfolgung bestehender Kundenkontakte
- Versand von Bewerberprofilen an Unternehmen
- Nachverfolgung von Bewerbungen und Kundenfeedback
- Pflege von Bewerber- und Kundendaten in unserem CRM-System
- Dokumentation von Gesprächen, Kontakten und Recruiting-Aktivitäten
- Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben im Personalbereich
- Je nach deinen Vorkenntnissen und deiner Entwicklung übernimmst du zunehmend eigenständig Aufgaben und kleinere Recruiting-Projekte.
- Das solltest du mitbringen
- laufende Weiterbildung, Umschulung, Ausbildung oder Studium mit Bezug zu Personal, Recruiting, Wirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich
- Interesse an Recruiting, Personalmanagement und Arbeitsvermittlung
- Freude an der Kommunikation mit Menschen
- sicheres und freundliches Auftreten
- keine Scheu vor Telefonaten mit Bewerbern und Unternehmen
- selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen und MS Office
- sorgfältiger Umgang mit vertraulichen und personenbezogenen Daten
- Was du bei uns lernst
- Während deines Praktikums lernst du unter anderem:
- wie professionelle Bewerberinterviews geführt werden
- wie Bewerber fachlich und persönlich eingeschätzt werden
- wie Bewerberprofile erstellt und für Arbeitgeber aufbereitet werden
- wie Stellenanzeigen professionell formuliert werden
- wie Kandidaten recherchiert und angesprochen werden
- wie Bewerber und offene Stellen miteinander gematcht werden
- wie Arbeitgeberkontakte aufgebaut und betreut werden
- wie Recruiting- und Vermittlungsprozesse strukturiert werden
- wie Recruiting im Pflege- und Gesundheitswesen funktioniert
- wie internationales Recruiting organisiert wird
- wie Bewerber- und Kundenprozesse in einem CRM dokumentiert werden
What you get
- einen umfassenden Einblick in Recruiting und Personalvermittlung
- praxisnahe Aufgaben statt ausschließliches Zuschauen
- eigenständige Aufgaben mit zunehmender Verantwortung
- direkten Kontakt zu Bewerbern und Unternehmen
- Einblicke in nationales und internationales Recruiting
- Erfahrung im Recruiting für den Pflege- und Gesundheitsbereich
- ein internationales und persönliches Arbeitsumfeld
- Rahmenbedingungen
- Art des Praktikums: Pflichtpraktikum
- Dauer: mindestens 3 Monate, bevorzugt 4–6 Monate
- Standort: Berlin
- Beginn: ab sofort bzw. nach Vereinbarung
- Vergütung: Das Pflichtpraktikum ist unvergütet.
- Voraussetzung für das unvergütete Pflichtpraktikum ist eine entsprechende schriftliche Bestätigung des Bildungsträgers, der Ausbildungsstätte oder Hochschule.
About the employer
- Pflichtpraktikum Recruiting & Personalmanagement (m/w/d)
- Berlin | mindestens 3 Monate | bevorzugt 4–6 Monate | ab sofort
- Du absolvierst derzeit eine Weiterbildung, Umschulung, Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal, Recruiting, Wirtschaft, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich und suchst einen Praxisbetrieb für dein Pflichtpraktikum?
- Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
- Job Zentrum Arbeitsvermittlung & Coaching ist eine private Arbeitsvermittlung mit Sitz in Berlin.
- Wir unterstützen Bewerberinnen und Bewerber bei ihrem beruflichen Einstieg und begleiten Unternehmen bei der Besetzung offener Stellen.
- Unsere Schwerpunkte liegen unter anderem in der Personalvermittlung, im Recruiting sowie im nationalen und internationalen Recruiting.
- Während deines Praktikums erhältst du einen praxisnahen Einblick in Recruiting, Bewerbermanagement, Personalvermittlung und Kundenbetreuung.
- Für wen ist das Praktikum geeignet?
- Das Praktikum richtet sich insbesondere an:
- Teilnehmerinnen und Teilnehmer einer Weiterbildung im Personalwesen, Recruiting oder HR
- Teilnehmerinnen und Teilnehmer einer Umschulung
- Auszubildende mit vorgesehenem betrieblichen Praktikumsanteil
- Studierende, insbesondere aus den Bereichen Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie, Psychologie, Gesundheitsmanagement oder vergleichbaren Studiengängen
- Teilnehmerinnen und Teilnehmer anderer beruflicher Qualifizierungsmaßnahmen mit verpflichtendem Praktikumsanteil
- Voraussetzung ist, dass das Praktikum verpflichtender Bestandteil deiner Weiterbildung, Umschulung, Ausbildung, deines Studiums oder deiner Qualifizierungsmaßnahme ist.
- Eine entsprechende Bestätigung des Bildungsträgers, der Ausbildungsstätte oder Hochschule ist erforderlich.
How to apply
- Bitte sende uns:
- deinen aktuellen Lebenslauf
- eine kurze Vorstellung
- deinen gewünschten Starttermin
- die vorgesehene Praktikumsdauer
- den Namen deiner Weiterbildung, Umschulung, Ausbildung oder deines Studiengangs
- eine Information bzw. Bestätigung deines Bildungsträgers über das vorgesehene Pflichtpraktikum
- Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
- Job Zentrum Arbeitsvermittlung & Coaching
- Berlin